С 2023 года работники по договорам ГПХ будут получать больничные и декретные
Минздрав РФ объявил о новом порядке оформления листов нетрудоспособности в 2023 году.
Минздрав РФ объявил о новом порядке оформления листов нетрудоспособности в 2023 году. По новым правилам, в наступившем году увеличится размер выплат по временной нетрудоспособности, изменится порядок выдачи больничных листов по уходу за ребенком, и граждане, работающие по договору гражданско-правового характера (ГПХ) получат возможность оформить пособие, сообщает ЯСИА со ссылкой на Госуслуги.
Теперь документ, подтверждающий факт болезни, оформляется только в электронном виде,. Оператором выплат стало ведомство, образованное в результате слияния Пенсионного фонда и Фонда социального страхования – Социальный фонд России.
Как было раньшеРаботодатель платил взносы на обязательное страхование за сотрудников. И работники с трудовыми договорами получали выплаты по больничному листу, пособие по беременности и родам. А исполнителям по договорам гражданско-правового характера (ГПХ) дни болезни и декретные не оплачивались. Потому что обязательных взносов именно для такого вида страхования не было. Они могли быть установлены в договоре добровольно, но это было редко.
Что изменилосьС 2023 года исполнители по ГПД смогут получать пособия по временной нетрудоспособности и в связи с материнством при одновременном соблюдении условий:
в предыдущем году производились выплаты на лицевой счет застрахованного; сумма взносов равна стоимости страхового года — 4833,72 ₽ за 2022 год.Правило распространяется на всех исполнителей по ГПД, кроме самозанятых.
Пример: исполнитель получит выплаты в 2023 году
В 2022 году Ольга работала по трудовому договору поваром в столовой. Работодатель платил за нее взносы на обязательное соцстрахование. В 2023 году Ольга уволилась и заключила договор на выпечку тортов с двумя пекарнями. Если она заболеет или уйдет в декрет, то сможет получить пособия в 2023 году, хотя трудового договора у нее нет, а есть гражданско-правовой.
Пример: исполнитель НЕ сможет получать выплаты в 2023 году
Елена уже в 2022 году работала с кондитерскими по гражданско-правовому договору. Отчислений в ФСС за нее не было. Если в 2023 году она уйдет в декрет, пособие по беременности и родам ей не положено. Но если декрет начнется в 2024 году, Елена получит пособие, так как за 2023 год ее клиенты уже обязаны платить обязательные взносы на социальное страхование.
Текст: Мария АрхиповаПоследние новости
![Ветеринары Якутии готовятся к борьбе с опасными заболеваниями](https://yakutsk-gid.ru/images/noimg-420x315.png)
Ветеринары Якутии готовятся к борьбе с опасными заболеваниями
Специалисты тренируются для предотвращения распространения инфекций.
Осень и здоровье: как защитить себя от болезней
Понимание рисков и профилактических мер в осенний период.
Победы на Международном фестивале-конкурсе «Солдатский конверт-2024»
Наши достижения на военно-патриотическом музыкальном конкурсе впечатляют.
Исследуйте Красоту Беларуси
Путешествие к Мирскому и Несвижскому Замкам с Арендой Автомобиля